ลูกจ้างรายวันได้รับค่าจ้างจริงในเดือนหนึ่งไม่เท่ากับเดือนก่อน ฐานค่าจ้างรายเดือนเพื่อส่งเงินสมทบควรใช้อะไร?

ใช้ค่าเฉลี่ยของค่าจ้างจริงย้อนหลังสิบสองเดือนเป็นค่าจ้างรายเดือนของเดือนนั้น
ใช้อัตราค่าจ้างรายวันที่ตกลงไว้คูณสามสิบเป็นค่าจ้างรายเดือนของเดือนนั้น
ใช้ค่าจ้างจริงที่ได้รับในเดือนแรกเป็นค่าจ้างรายเดือนของเดือนต่อ ๆ ไป
ใช้ค่าจ้างที่ได้รับจริงในเดือนนั้นเป็นค่าจ้างรายเดือนของเดือนนั้น

เฉลยอธิบาย

มาตรา 6 ให้แปลงค่าจ้างที่มิใช่รายเดือนโดยถือค่าจ้างจริงที่ได้รับในเดือนนั้นเป็นค่าจ้างรายเดือน

ข้อสอบอื่นในวิชาความรู้เกี่ยวกับประกันสังคม (พ.ร.บ. ประกันสังคม / เงินทดแทน)

ดูข้อสอบวิชานี้ทั้งหมด →