หน่วยงานมีบัญชีผู้สอบแข่งขันได้ แต่ผู้บริหารต้องการข้ามลำดับเพื่อบรรจุบุคคลที่ตนเห็นว่าเหมาะสม การดำเนินการใดถูกต้อง
กบรรจุตามลำดับบัญชี เว้นแต่มีตำแหน่งว่างซึ่งหน่วยงานต้องการบรรจุโดยเร่งด่วน
ขบรรจุตามลำดับบัญชี เว้นแต่เข้าเงื่อนไขการบรรจุโดยวิธีพิเศษตามกฎหมาย
คบรรจุตามลำดับบัญชี เว้นแต่ผู้บริหารรับรองความเหมาะสมของบุคคลเป็นการเฉพาะ
งบรรจุตามลำดับบัญชี เว้นแต่ผู้สมัครลำดับหลังมีคะแนนตามเกณฑ์ที่หน่วยงานกำหนดเพิ่ม
เฉลยอธิบาย
มาตรา 42 (1) และมาตรา 52 ถึงมาตรา 56 กำหนดให้การสรรหาและบรรจุยึดระบบคุณธรรม ความรู้ความสามารถ ความเสมอภาค พฤติกรรมทางจริยธรรม และประโยชน์ราชการ จึงต้องใช้บัญชีสอบตามลำดับ เว้นแต่เข้าเงื่อนไขวิธีพิเศษตามกฎหมาย ความเร่งด่วน คำรับรองส่วนตัว หรือเกณฑ์ที่กำหนดเพิ่มไม่ใช่ข้อยกเว้นดังกล่าว