ผู้ถูกคุมความประพฤติขาดนัดครั้งแรกเพราะย้ายกะงานและแจ้งเหตุได้ แนวทางใดเหมาะสมที่สุด
กยกเลิกการกำกับเพราะมีเหตุจากงาน พร้อมใช้เป็นแนวทางของกรณีนี้
ขคงวิธีเดิมและไม่บันทึกการขาดนัด และบันทึกเหตุผลไว้ในแผนงาน
คยืนยันข้อเท็จจริง ประเมินความเสี่ยง แล้วปรับนัดหรือมาตรการให้เหมาะกับเหตุ
งส่งรายงานว่าไม่ร่วมมือโดยไม่ติดต่อสอบถาม โดยอาศัยข้อมูลที่มีอยู่ในขณะนั้น
เฉลยอธิบาย
คำตอบคือ “ยืนยันข้อเท็จจริง ประเมินความเสี่ยง แล้วปรับนัดหรือมาตรการให้เหมาะกับเหตุ” เพราะหลักเรื่องการตอบสนองเมื่อผิดนัดกำหนดว่า เมื่อพฤติการณ์หรือการปฏิบัติตามเงื่อนไขเปลี่ยน ต้องตรวจสาเหตุและปรับการกำกับหรือช่วยเหลืออย่างได้สัดส่วน ตัวเลือกที่ชวนสับสนมักเลือกวิธีสะดวกหรือเข้มงวดก่อน โดยไม่ได้ตรวจเงื่อนไขที่ทำให้การช่วยเหลือและการควบคุมเหมาะกับบุคคลและสถานการณ์