พนักงานราชการมีผลประเมินระดับดี แต่ในรอบปีที่ผ่านมาเพิ่งปฏิบัติงานได้ 7 เดือน จะพิจารณาเลื่อนค่าตอบแทนประจำปีอย่างไร
กเลื่อนหนึ่งขั้น เพราะผลประเมินอยู่ในระดับดี
ขให้ค่าตอบแทนพิเศษ เพราะทำงานเกินหกเดือน
คเลื่อนร้อยละ 3–5 เพราะผ่านการประเมินระดับดี
งยังไม่เข้าเกณฑ์ เพราะปฏิบัติงานไม่ครบแปดเดือน
เฉลยอธิบาย
การเลื่อนค่าตอบแทนประจำปีต้องพิจารณาทั้งผลประเมินและระยะเวลาปฏิบัติงานในรอบปี ซึ่งต้องไม่น้อยกว่า 8 เดือน กรณีนี้แม้ผลประเมินดีแต่ทำงานเพียง 7 เดือนจึงยังไม่ครบเงื่อนไข การเลื่อนร้อยละ 3–5 โดยอาศัยผลประเมินเพียงอย่างเดียวจึงไม่ถูกต้อง