นายจ้างอ้างว่าอุบัติเหตุเกิดจากความประมาทของลูกจ้างเพียงอย่างเดียว จึงไม่ต้องรับผิดชอบ ข้อเท็จจริงทางกฎหมายความปลอดภัยคืออะไร
กนายจ้างถูกต้องหากพิสูจน์ได้ว่าลูกจ้างฝ่าฝืนข้อบังคับบริษัท
ขนายจ้างถูกต้องหากอุบัติเหตุเกิดในพื้นที่ที่ลูกจ้างไม่มีอำนาจเข้า
คนายจ้างถูกต้องหากเคยอบรมลูกจ้างเรื่องความปลอดภัยมาก่อน
งนายจ้างยังคงมีความรับผิดเนื่องจาก พ.ร.บ.ความปลอดภัยฯ กำหนดหน้าที่ดูแลสภาพแวดล้อมการทำงานเป็นภาระของนายจ้างโดยตรง
เฉลยอธิบาย
ตามมาตรา 6 พ.ร.บ.ความปลอดภัยฯ นายจ้างมีหน้าที่ดูแลสภาพแวดล้อมการทำงานให้ปลอดภัย หน้าที่นี้ไม่สามารถโอนให้ลูกจ้างได้ แม้ลูกจ้างจะประมาทก็ตาม นายจ้างอาจยังต้องรับผิดหากไม่ได้จัดระบบป้องกันที่เหมาะสม เช่น อุปกรณ์ล้มเหลว หรือการฝึกอบรมไม่เพียงพอ ต้องใช้ลำดับชั้นการควบคุม ได้แก่ กำจัด ทดแทน วิศวกรรม บริหาร และ PPE พร้อมอบรม ตรวจติดตาม และทบทวนเมื่อมีการเปลี่ยนแปลง; ตรวจทานตาม พ.ร.บ.ความปลอดภัยฯ พ.ศ. 2554 กฎหมายของกรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน และมาตรฐาน สสปท. 2566