ข้าราชการไม่มาปฏิบัติหน้าที่ต่อเนื่องโดยไม่ยื่นใบลา ก่อนวินิจฉัยว่าการละทิ้งหน้าที่เป็นความผิดร้ายแรงตามมาตรา 82 (5) และมาตรา 85 (2) ถึง (3) ต้องพิจารณาอย่างไร

ตรวจเงื่อนไขด้านระยะเวลาหรือผลเสียตามกฎหมาย โดยไม่ต้องตรวจว่าข้าราชการมีเหตุอันสมควรหรือไม่
ตรวจว่ามีเหตุอันสมควรหรือไม่ และใช้เงื่อนไขด้านระยะเวลาตามกฎหมายโดยไม่พิจารณากรณีที่เกิดผลเสีย
ตรวจว่ามีเหตุอันสมควรหรือไม่ และใช้เงื่อนไขด้านผลเสียตามกฎหมายโดยไม่พิจารณากรณีด้านระยะเวลา
ตรวจว่ามีเหตุอันสมควรหรือไม่ และตรวจว่ากรณีเข้าเงื่อนไขด้านระยะเวลาหรือผลเสียตามกฎหมายหรือไม่

เฉลยอธิบาย

หน้าที่พื้นฐานคือการอุทิศเวลาให้ราชการและไม่ละทิ้งหรือทอดทิ้งหน้าที่ แต่การจะเป็นความผิดร้ายแรงต้องตรวจเพิ่มเติมว่ามีเหตุอันสมควรหรือไม่ และกรณีเข้าเงื่อนไขด้านระยะเวลาหรือผลเสียตามมาตรา 85 (2) ถึง (3) หรือไม่ A ละเลยเหตุอันสมควร ส่วน B และ C ตัดเงื่อนไขตามกฎหมายออกคนละด้าน

ข้อสอบอื่นในวิชาพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2551 และที่แก้ไขเพิ่มเติม

ดูข้อสอบวิชานี้ทั้งหมด →