กรณีหย่อนความสามารถหรือบกพร่องในหน้าที่และมีมูล ก่อนให้ออกต้องทำอย่างไร
กให้ออกทันที โดยถือว่าเป็นแนวทางหลักที่หน่วยงานควรใช้ในทุกกรณี
ขตั้งคณะกรรมการสอบสวนโดยไม่ชักช้า แจ้งข้อกล่าวหาและให้โอกาสชี้แจง
คตัดค่าจ้าง โดยไม่ต้องพิจารณานโยบาย บทบาท หรือความเสี่ยงด้านข้อมูลเพิ่มเติม
งส่งคดีอาญา โดยถือว่าเป็นแนวทางหลักที่หน่วยงานควรใช้ในทุกกรณี
เฉลยอธิบาย
ข้อ 48 กำหนดการสอบสวนและสิทธิชี้แจง