ตามแนวทางการบริหารทรัพยากรบุคคลภาครัฐในยุคดิจิทัล หน่วยงานควรดำเนินการในด้านใดเป็นอันดับแรกเพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลง

เฉลยอธิบาย

การพัฒนาสมรรถนะด้านดิจิทัลของบุคลากรเป็นแนวทางหลักที่สำนักงาน ก.พ. กำหนดไว้ในการบริหารทรัพยากรบุคคลภาครัฐยุคดิจิทัล โดยเน้นการเสริมสร้างทักษะและความสามารถของบุคลากรให้สามารถปฏิบัติงานในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงได้อย่างมีประสิทธิภาพ ซึ่งถือเป็นรากฐานสำคัญก่อนการดำเนินการด้านอื่น