ข้าราชการ 2 คน มีตำแหน่งและเงินเดือนเดียวกัน แต่มีปีบริการหลายปีต่างกัน การเลื่อนตำแหน่งดังกล่าวปฏิบัติตามหลักการใด

เฉลยอธิบาย

หลักการเลื่อนตำแหน่งของข้าราชการใหม่ คือ ต้องพิจารณาจากผลการประเมินผลการปฏิบัติงาน (Performance) เป็นลำดับแรก เพราะแสดงให้เห็นความสามารถและคุณความสอดคล้องในปัจจุบัน จากนั้นจึงพิจารณาปัจจัยอื่นเช่น ปีบริการ พฤติกรรมความประพฤติ เป็นตัวตัดสิน ตัวเลือก A, C, D ไม่ยึดตามหลักการประสิทธิและสมควร (Merit System)