หน่วยงานกำหนดเกณฑ์คัดเลือกโดยให้คะแนนตามความรู้และความสามารถที่สัมพันธ์กับงาน และใช้เกณฑ์เดียวกันแก่ผู้สมัครทุกคน ข้อใดอธิบายการดำเนินการนี้ได้ถูกต้องที่สุดตามมาตรา 29
กขัดหลักความเสมอภาค เพราะผู้สมัครทุกคนต้องได้รับคะแนนเท่ากัน
ขขัดระบบคุณธรรม เพราะการคัดเลือกต้องพิจารณาผลงานเดิมเท่านั้น
คชอบด้วยระบบคุณธรรม แม้ใช้เกณฑ์แตกต่างกันกับผู้สมัครแต่ละคน
งชอบด้วยระบบคุณธรรม เพราะยึดความรู้ความสามารถและความเสมอภาค
เฉลยอธิบาย
มาตรา 29 กำหนดให้การบริหารงานบุคคลยึดความรู้ ความสามารถ และความเสมอภาคตามระบบคุณธรรม จึงรองรับข้อ D โดยตรง ข้อ A ตีความความเสมอภาคเป็นการให้คะแนนเท่ากัน ข้อ B จำกัดระบบคุณธรรมไว้เพียงผลงานเดิม และข้อ C ยอมให้ใช้เกณฑ์ต่างกันแก่ผู้สมัครแต่ละคน