การบริหารจัดการองค์กรสมัยใหม่ที่มีประสิทธิภาพสูงสุดควรให้ความสำคัญกับเรื่องใด

การพัฒนาบุคลากรและการสื่อสารภายในองค์กรที่มีประสิทธิผล
การเพิ่มจำนวนการประชุมและรายงานผลการทำงานเป็นรายวัน
การปรับปรุงสถานที่ทำงานให้มีสิ่งอำนวยความสะดวกหลากหลาย
การกำหนดระบบโทษและการลงโทษที่เข้มงวดสำหรับพนักงาน

เฉลยอธิบาย

การบริหารจัดการที่มีประสิทธิภาพต้องให้ความสำคัญกับการพัฒนาบุคลากรและการสื่อสารที่ดี เพื่อให้ทีมงานมีแรงจูงใจและเข้าใจเป้าหมายขององค์กร

ข้อสอบอื่นในวิชาความรู้ความสามารถทั่วไป

ดูข้อสอบวิชานี้ทั้งหมด →