กฎหมายใดที่ถือเป็นกฎหมายหลักในการบริหารทรัพยากรบุคคลของข้าราชการพลเรือนสามัญในปัจจุบัน
กพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2551
ขพระราชบัญญัติระเบียบบริหารราชการแผ่นดิน พ.ศ. 2534
คพระราชกฤษฎีกาว่าด้วยหลักเกณฑ์และวิธีการบริหารกิจการบ้านเมืองที่ดี พ.ศ. 2546
งพระราชบัญญัติวิธีปฏิบัติราชการทางปกครอง พ.ศ. 2539
เฉลยอธิบาย
พระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2551 เป็นกฎหมายหลักที่ใช้บังคับในการบริหารทรัพยากรบุคคลของข้าราชการพลเรือนสามัญ ครอบคลุมตั้งแต่การสรรหา บรรจุแต่งตั้ง การพัฒนา การประเมินผล วินัย และการออกจากราชการ โดยมีสำนักงาน ก.พ. เป็นองค์กรกลางในการบริหารงานบุคคล ส่วนตัวเลือกอื่นเป็นกฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการบริหารราชการและการปฏิบัติงานในด้านอื่น ๆ ไม่ใช่กฎหมายหลักด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลโดยตรง