ตามแนวคิดการจัดการความรู้ (Knowledge Management) ของห้องสมุด ข้อใดต่อไปนี้ไม่ใช่จุดประสงค์ของการปรับเปลี่ยนมุมมองในการจัดการความรู้
กเป้าหมายการทำงานของห้องสมุดต้องสอดคล้องและแนบแน่นกับเป้าหมายของหน่วยงานสังกัด
ขห้องสมุดต้องการลดจำนวนพนักงานเพื่อประหยัดงบประมาณในการบริหารจัดการ
คบรรณารักษ์ต้องปรับบทบาทตนเองให้เป็น 'ผู้จัดการความรู้' (Chief Knowledge Officer - CKO)
งบริการของห้องสมุดต้องแนบแน่นกับกิจกรรมของผู้ใช้บริการอย่างสม่ำเสมอ
เฉลยอธิบาย
ตามเนื้อหา ประเด็นสำคัญ 5 ข้อของการปรับเปลี่ยนมุมมองในการจัดการความรู้ไม่ได้กล่าวถึงการลดจำนวนพนักงาน แต่เน้นการปรับเป้าหมาย บทบาท บริการ และการสนใจผู้ใช้ บริการแทน ในทางปฏิบัติต้องเริ่มจากเป้าหมายบริการและหลักฐานความต้องการของผู้ใช้ ระบุผู้รับผิดชอบและขั้นตอน แลกเปลี่ยนความรู้ฝังลึกควบคู่กับการจัดทำคู่มือ ใช้เทคโนโลยีเป็นเครื่องมือไม่ใช่เป้าหมาย และประเมินผลเพื่อนำกลับมาปรับบริการ; สอดคล้องกับแนวทางหอสมุดแห่งชาติด้านงานระบบ/บริการและมาตรฐาน IFLA ด้านการเข้าถึงอย่างเท่าเทียม การรู้ดิจิทัล และการพัฒนาวิชาชีพต่อเนื่อง