กำหนดส่งใกล้ถึงแต่ข้อมูลยังไม่ผ่านการตรวจสาระสำคัญ ควรบริหารอย่างไร?

กำหนดผลลัพธ์และตัวชี้วัดที่สะท้อนประโยชน์ของงาน
จัดจุดตรวจคุณภาพที่เหมาะสมก่อนส่งมอบงาน
ระดมทรัพยากรและสื่อสารความเสี่ยงโดยไม่ลดมาตรฐานคุณภาพ
วิเคราะห์สาเหตุและปรับกระบวนงานเพื่อไม่ให้ปัญหาเกิดซ้ำ

เฉลยอธิบาย

ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2564 หลักจริยธรรมข้อ 5 กำหนดหลักที่นำมาประยุกต์ได้ว่า ระดมทรัพยากรและสื่อสารความเสี่ยงโดยไม่ลดมาตรฐานคุณภาพ จึงเป็นการปฏิบัติที่เหมาะสมที่สุดในสถานการณ์นี้

ข้อสอบอื่นในวิชาประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน

ดูข้อสอบวิชานี้ทั้งหมด →