ฝ่ายบุคคลต้องแปลงเป้าหมายองค์กรเป็นการตัดสินใจที่มีหลักฐานรองรับ จึงถามว่า การสรรหาบุคลากรหมายถึงกระบวนการใด

เฉลยอธิบาย

การสรรหา (Recruitment) เป็นกระบวนการค้นหา ชักชวน และหาผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมมาสมัครตำแหน่งงานว่างเปล่าในองค์การ ตัวเลือก A เป็นกระบวนการประเมินผล ตัวเลือก C เกี่ยวกับการสิ้นสุดจ้าง และตัวเลือก D เป็นการจัดการค่าตอบแทน