องค์กรต้องจัดการความเสี่ยงด้านบุคลากรพร้อมรักษาความเชื่อมั่นของพนักงาน จึงพิจารณาว่า กระบวนการการสรรหาและคัดเลือกบุคลากรในหน่วยงานราชการ ควรปฏิบัติอย่างไรให้เป็นไปตามหลักธรรมาภิบาล?

คัดเลือกจากสายญาติและคนรู้จักของผู้บริหารเท่านั้น
คัดเลือกบุคคลที่มีวุฒิการศึกษาสูงสุดเท่านั้นโดยไม่พิจารณาอื่น
ใช้วิธีการที่โปร่งใส เป็นธรรม และตามหลักสมควรของตำแหน่ง
ให้ผู้บริหารตัดสินใจคัดเลือกโดยไม่ต้องมีคณะกรรมการตรวจสอบ

เฉลยอธิบาย

หลักธรรมาภิบาลในการสรรหาและคัดเลือกบุคลากรต้องมีความโปร่งใส เป็นธรรม และพิจารณาตามคุณสมบัติที่สอดคล้องกับตำแหน่งที่ว่างอย่างมีเหตุผล

ข้อสอบอื่นในวิชาความรู้เกี่ยวกับการบริหารงานบุคคล

ดูข้อสอบวิชานี้ทั้งหมด →