ผู้บริหารต้องสร้างแรงจูงใจโดยคำนึงถึงความแตกต่างของบุคลากร จึงพิจารณาว่า ในการสรรหาและคัดเลือกข้าราชการใหม่นั้น หลักการใดที่ถือว่าสำคัญที่สุด?

การเลือกสรรบุคคลจากญาติหรือเพื่อนของผู้บริหารเพื่อความสัมพันธ์ที่ดี
การเลือกบุคคลที่มีอายุมากที่สุดเพื่อให้ได้รับประสบการณ์การทำงาน
การรับสมัครเฉพาะจากบุคคลที่สำเร็จการศึกษาจากสถาบันการศึกษาที่มีชื่อเสียง
การคัดเลือกบุคคลที่มีคุณสมบัติและสมรรถนะตรงกับตำแหน่งที่ว่างโดยใช้กระบวนการที่ยุติธรรม

เฉลยอธิบาย

หลักการสรรหาและคัดเลือกข้าราชการที่ดีต้องยึดหลักความเป็นธรรม โปร่งใส และเลือกสรรบุคคลที่มีคุณสมบัติและสมรรถนะที่เหมาะสมกับตำแหน่งที่ว่างต้อง ไม่ใช่เลือกโดยใช้ความสัมพันธ์ส่วนตัว ฐานกฎหมายปัจจุบัน: สำนักงาน ก.พ. คลังความรู้กฎหมายและพระราชบัญญัติระเบียบข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2551 ซึ่งแก้ไขเพิ่มเติมถึงฉบับที่ 3 พ.ศ. 2562 — https://www.ocsc.go.th/hr-guide/laws/

ข้อสอบอื่นในวิชาความรู้เกี่ยวกับการบริหารทรัพยากรบุคคลและการพัฒนาทรัพยากรบุคคล

ดูข้อสอบวิชานี้ทั้งหมด →