ผู้บริหารต้องเชื่อมข้อมูลบุคลากรกับผลลัพธ์องค์กรแทนการรายงานกิจกรรมเพียงอย่างเดียว จึงถามว่า องค์การต้องการนำนโยบายการทำงานที่ยืดหยุ่น (Flexible Working Arrangements) มาใช้ เช่น ทำงานจากบ้าน การทำงานแบบยืดหยุ่นเวลา เพื่อเพิ่มความสมดุลระหว่างชีวิตและงาน ข้อใดคือการเตรียมความพร้อมที่ครบถ้วนที่สุด
กให้คุณสิทธิเฉพาะพนักงานที่มีผลงานดีเท่านั้น
ขยกเลิกการประชุมทีมทั้งหมดเพราะสามารถสื่อสารออนไลน์ได้
คกำหนดนโยบายที่ชัดเจนเกี่ยวกับสิทธิและความรับผิดชอบ จัดให้มีการฝึกอบรมผู้บริหารเรื่องการจัดการทีมจากระยะไกล วัดผลจากผลลัพธ์ไม่ใช่เวลาอยู่ที่โต๊ะ และติดตามความประสงค์ของพนักงาน
งอนุญาตให้ทรพนักงานทำงานจากบ้านโดยไม่มีการตรวจสอบหรือการวัดผล
เฉลยอธิบาย
การนำนโยบายการทำงานที่ยืดหยุ่นมาใช้ต้องเตรียมความพร้อมอย่างรอบด้าน รวมถึง นโยบายที่ชัดเจน การฝึกอบรมผู้บริหารให้สามารถจัดการทีมแบบใหม่ได้ การเปลี่ยนแปลงระบบการวัดผล (ผลลัพธ์ไม่ใช่เวลา) และการรับฟีดแบคเพื่อปรับปรุง ตัวเลือก ข ค ง เป็นการนำนโยบายมาใช้อย่างไม่สมบูรณ์ซึ่งอาจสร้างปัญหา