ตามมาตรการบริหารจัดการกำลังคนภาครัฐ พ.ศ. 2562–2565 ส่วนราชการรวมข้อมูลกำลังคนปัจจุบันและความต้องการในอนาคตเพื่อใช้วางแผนและติดตามผล งานนี้ควรจำแนกอย่างไร

เฉลยอธิบาย

มาตรการหลักที่ 1 ครอบคลุมการวางแผนและติดตามประเมินผลการใช้กำลังคน รวมถึงการพัฒนาข้อสนเทศเพื่อบริหารกำลังคน สถานการณ์จึงเป็นงานเชิงกลยุทธ์ ส่วนการจัดสรรอัตราข้าราชการตั้งใหม่แม้เกี่ยวข้องกับกำลังคน แต่หลักฐานจัดไว้ในมาตรการบริหารอัตรากำลังปกติ